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中国语言文学系2016年师资招聘计划
发布时间：2016-04-07
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| 岗位类型 | 招聘岗位 | 招聘 人数 | 招聘条件 | 待遇 | 应聘材料 | ||
| 学历要求 | 招聘人员条件 | 其 他 | |||||
| 紫江优秀青年学者 | 中国语言文学相关二级学科、语文教育 | 1 | 博士 | 海内外高水平大学毕业，已具有正高职称，是本领域同年龄段中的佼佼者，在学界具有广泛较高的知名度，具有申报国家或教育部高层次人才计划的实力或潜力。 | 年龄一般不超过45岁，特别优秀的可适当放宽。 | 实行年薪制，发放房贴，资助科研启动费，具体待遇面谈 | 1、提交《华东师范大学青年高层次人才计划申请表》；2、代表作5篇；3、正高职称人员推荐信3封（推荐信可稍后提交）。 |
| 紫江青年学者 | 中国语言文学相关二级学科、语文教育 | 1～2 | 博士 | 海内外高水平大学毕业，是本领域同年龄段中的佼佼者，在学界具有较高知名度，具备深厚发展潜力，具有申报国家或教育部高层次青年人才计划的实力或潜力。 | 年龄一般不超过40岁，特别优秀的可适当放宽。 | 实行年薪制，发放房贴，资助科研启动费，具体待遇面谈 | 1、提交《华东师范大学青年高层次人才计划申请表》；2、代表作3篇；3、正高职称人员推荐信3封（推荐信可稍后提交）。 |
| 教授、副教授 | 中国语言文学相关二级学科、语文教育 | 1～2 | 博士 | 海内外高水平大学毕业，是本领域同年龄段中的优秀学人，在学界具有较高知名度。汉语言文字学（古代汉语）、语文教育专业优先考虑。 | 教授年龄一般不超过50岁，副教授年龄不超过45岁。特别优秀的教授可放宽年龄条件。 | 享受教授、副教授的薪酬待遇，发放房贴，资助科研启动费 | 1、提交《华东师范大学高级专业技术职务岗位应聘申请表》（海内外公开招聘）；2、代表作3篇。 |
| 晨晖学者 | 语言学与应用语言学、语文教育 | 2 | 博士 | 海内外高水平大学毕业的应届博士毕业生或博士后，具备深厚的发展潜力。 | 应届博士毕业生年龄一般不超过32岁，具有博士后经历人员的年龄不超过35岁 | 享受晨晖学者的薪酬待遇，发放房贴，资助科研启动费 | 1、提交《华东师范大学晨晖学者申请表》；2、代表作3篇（含博士论文）；3、推荐信3封。 |
说明：上述计划中，紫江优秀青年学者、紫江青年学者的招聘长期有效。教授、副教授、晨晖学者招聘在完成年度计划后，年内不再启动受理新的招聘申请。
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